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斐济联盟向硬木裁片裁判员上场

2018-07-05 08:11:04 

财政

代表斐济公共服务工作者的工会正在法院对Fiji Hardwood公司约200名员工的突然裁员进行审判

上周五,政府所有企业裁员187人,取消通知和裁员补偿30天

公共服务协会秘书长Rajeshwar Singh表示,就业条例已被违反

RAJESHWAR SINGH:这些人在6月21日星期五给出了裁员通知,要回家

但在此之前,他们告诉我们重组正在进行

“我们派人休假,一旦他们的假期到期,他们会回来,我们正在重组'

我们看到了一条不同的道路

这对我们来说真是令人震惊

当时我们发现两家工厂--Wavunu和一家位于Lautoka的Navutu的工厂将关闭

于是我们开始研究整个事情,我们发现在2010年3月12日颁布了“红木工业法令”时,两家工厂关闭了

该法令并未包括斐济硬木有限公司作为许可制造商之一代理商,因此斐济硬木公司工厂无法获得任何制造原木

所以这种排斥是有计划的,并且是为了强制关闭两家工厂而故意做的

SALLY ROUND:有没有迹象表明它们将在新的重组公司之下进行

RS:首先,钢厂将招标

他们必须被卖掉

新的所有者没有义务接受这些雇员

SR:这些员工在其他行业从事其他工作有多容易

RS:无

机会是零

这是一个社会问题

SR:你说有严重违反就业规定

RS:确实如此

SR:那是什么

RS:“雇佣条例”颁布207要求公司在30天内通知我们的会员,工会和劳工局常任秘书

他们没有这样做

颁布进一步表明,利益相关方将会聚一堂,以找出如何避免冗余,还有什么可以做,以避免冗余

这个过程没有发生

我们现在向就业关系法院提交一份关于这个过程未得到遵守的动议

我们正在寻求法院的命令,维持现状

我们要说的是,'这是过去八年来的事情

你故意做了这个,计划好了

突然之间,你将这个炸弹扔给我们的员工

为什么这个董事会或董事会没有做过什么呢

他们为什么不带上最先进的机器

他们为什么不照顾发生了什么

他们当时做了什么来纠正这种情况

突然有人从睡梦中走出来说:'嘿,我们现在正在亏损

停下来

我们出售这个工厂

'这是我们的问题